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Términos de servicio

Estos términos rigen tu uso del sitio web de Next Staffing Group. Están escritos en lenguaje claro y se mantienen fieles a lo que este sitio realmente es: un sitio web de marketing informativo con un formulario de contacto, no un portal de solicitudes, un marketplace ni un sistema de pagos. Léelos antes de usar el sitio.

Última actualización: junio de 2026

1. Aceptación de estos términos

Estos Términos de servicio ("Términos") forman un acuerdo vinculante entre tú y Next Staffing Group ("Next Staffing Group", "nosotros" o "nuestro") que rige tu acceso y uso de este sitio web. Al acceder o usar el sitio, aceptas quedar vinculado por estos Términos y por nuestra Política de privacidad. Si no estás de acuerdo, por favor no uses el sitio.

2. Uso del sitio web

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  • Usar el sitio de cualquier forma que viole la ley o normativa aplicable;
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  • Usar cualquier medio automatizado para extraer, recolectar o recopilar información del sitio sin nuestro permiso por escrito;
  • Enviar información falsa, engañosa o fraudulenta a través de nuestro formulario de contacto, o usarlo para enviar spam o contenido ilícito.

3. Servicios y consultas

Este sitio web describe los servicios de personal offshore que ofrece Next Staffing Group. La información del sitio se proporciona con fines informativos generales y no constituye una oferta, una garantía de ningún resultado específico, ni un compromiso vinculante de prestar servicios. Cualquier colaboración de personal se rige por un acuerdo escrito por separado entre tú y Next Staffing Group.

Enviar nuestro formulario de contacto o comunicarte con nosotros de otro modo no crea una relación de cliente. Dicha relación se forma solo cuando ambas partes celebran un acuerdo de servicios por separado y firmado. Las cifras mencionadas en el sitio —como los ahorros de coste típicos o los plazos de incorporación— son indicaciones generales basadas en nuestra experiencia y no son promesas aplicables a cada colaboración.

4. Propiedad intelectual

Todo el contenido de este sitio web —incluidos texto, gráficos, logotipos, el nombre y la marca denominativa "Next Staffing Group", la disposición de las páginas y el diseño del sitio— es propiedad de o está licenciado a Next Staffing Group y está protegido por leyes de derechos de autor, marcas y otras de propiedad intelectual. Puedes ver e imprimir páginas para tu propia referencia personal o empresarial interna. No puedes reproducir, distribuir, modificar ni crear obras derivadas de ninguna parte del sitio con fines comerciales sin nuestro consentimiento previo por escrito.

5. Enlaces y servicios de terceros

Este sitio puede contener enlaces a sitios web y servicios de terceros que no controlamos —por ejemplo, un servicio de mapas o un perfil de redes sociales—. Proporcionamos estos enlaces solo por comodidad. No somos responsables del contenido, los productos, los servicios ni las prácticas de privacidad de ningún sitio de terceros, y un enlace no implica nuestro respaldo. Acceder a un sitio de terceros es bajo tu propio riesgo y está sujeto a los propios términos de ese sitio.

6. Exenciones de responsabilidad

El sitio web y su contenido se proporcionan "tal cual" y "según disponibilidad", sin garantías de ningún tipo, ya sean expresas o implícitas, incluidas, entre otras, las garantías implícitas de comerciabilidad, idoneidad para un fin determinado y no infracción. No garantizamos que el sitio sea ininterrumpido, esté libre de errores, sea seguro o esté libre de componentes dañinos, ni que la información en él sea completa, exacta o actual en todo momento. El uso del sitio es bajo tu propio riesgo.

7. Limitación de responsabilidad

En la máxima medida permitida por la ley, Next Staffing Group y sus directivos, empleados y agentes no serán responsables de ningún daño indirecto, incidental, especial, consecuente o punitivo, ni de ninguna pérdida de beneficios, ingresos, datos o fondo de comercio, derivados de o en conexión con tu uso (o imposibilidad de usar) este sitio web, ya sea con base en contrato, agravio o cualquier otra teoría jurídica, incluso si se nos hubiera advertido de la posibilidad de tales daños. Nada en estos Términos limita ninguna responsabilidad que no pueda limitarse o excluirse conforme a la ley aplicable.

8. Indemnización

Aceptas indemnizar y eximir de responsabilidad a Next Staffing Group y a sus directivos, empleados y agentes de y contra cualquier reclamación, responsabilidad, daño, pérdida y gasto, incluidos honorarios legales razonables, derivados de o conectados de cualquier modo con tu uso indebido del sitio web o tu incumplimiento de estos Términos o de cualquier ley aplicable.

9. Ley aplicable

Estos Términos se rigen e interpretan conforme a las leyes del Estado de Georgia y las leyes aplicables de los Estados Unidos, sin atención a los principios de conflicto de leyes. Aceptas que cualquier disputa derivada de o relacionada con estos Términos o el sitio web quedará sujeta a la jurisdicción exclusiva de los tribunales estatales y federales situados en Georgia, USA.

10. Cambios en estos términos

Podemos revisar estos Términos de vez en cuando. Cuando lo hagamos, actualizaremos la fecha de "Última actualización" en la parte superior de esta página. Los cambios entran en vigor al publicarse. Tu uso continuado del sitio web después de que se publiquen los cambios constituye tu aceptación de los Términos revisados, así que te animamos a revisar esta página periódicamente.

11. Contáctanos

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